FEMNET/Sénégal

PRESENTATION ET PERSPECTIVES DE FEMNET/Sénégal :
FEMNET est une émanation de la Décennie des Nations Unies pour la femme (1976-1985), dans le but de faire la jonction entre les organisations de la société civile (OSC) qui œuvrent pour l’émancipation de la femme et les décideurs publics, les organisations internationales et d’autres organismes. FEMNET a choisi la communication et la constitution de réseaux comme moyen d’assurer son rôle de liaison avec les acteurs clés tels que les organisations féminines et les regroupements des femmes, les administrations, les Nations Unies, les organisations internationales et les organismes de développement.

C’est dans ce cadre que le réseau FEMNET Sénégal a été créé à Dakar le 17 Juin 2005 à l’issue d’une assemblée générale qui a regroupé les représentants d’associations et d’organisations féminines, d’organisations non gouvernementales et de syndicats. FEMNET/Sénégal est provisoirement à la cité SOPRIM villa n°17 bis.

FEMNET/Sénégal est régie par des statuts ; ses organes se présentent comme suit :
Une Assemblée Générale, organe souverain de délibération et de décision
Un Bureau Exécutif ou Point focal qui assure le lien constant entre le Réseau et les tiers.

De création récente, FEMNET Sénégal, à travers la formulation de son premier plan stratégique d’intervention veut se doter des moyens techniques et logistiques de travailler en vue de contribuer à l’amélioration durable du statut de la femme, à l’augmentation de son efficacité et promotion de son leadership dans l’échiquier des acteurs de développement.

Vision de FEMNET/Sénégal :
FEMNET/Sénégal, cadre de réflexion et d’échanges, a pour ambition de contribuer à l’instauration de l’égalité des sexes au Sénégal et à la réalisation des objectifs de développement durable à travers l’amélioration du statut de la femme sénégalaise et le renforcement de sa participation dans le développement.

But de FEMNET/Sénégal :
En vue de réaliser cette vision, FEMNET/Sénégal se fixe comme but de promouvoir le leadership de ses membres et de renforcer leurs capacités d’intervention dans les domaines du genre, des droits humains et de la communication.

En choisissant d’énoncer ainsi les fondements de sa politique pour la promotion de la femme et l’égalité des sexes, FEMNET/Sénégal vise à gagner la bataille du développement économique durable avec les femmes qui sont, sans conteste, une force active incontournable.
Dans le cadre de ses interventions, les cibles bénéficiaires de FEMNET/Sénégal sont :les organisations membres,les décideurs,les leaders d’opinion,les hommes et les jeunes,les syndicats,Les OCB et ONG de défenses et de promotion des Droits de la Femme.

Besoins prioritaires des cibles

 Appui institutionnel

 Renforcement des capacités en IEC et plaidoyer, TIC, genre, droits, planification, recherche de financement et gestion de projets, etc.

 Amélioration des conditions de vie des groupes bénéficiaires.

femnetsenegal yahoo.fr

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